Anggota 'lingkaran ajaib' Inggris Clifford PeluangTinjauan tempat kerja di seluruh Australia yang dilakukan oleh 'Australia' telah menyoroti sifat pekerjaan yang intens di industri hukum dan isu kerahasiaan klien karena pemberi kerja menghadapi kewajiban yang semakin berat atas keselamatan karyawan.
Clifford Chance yang berkantor pusat di London dan memiliki kantor-kantor utama di Sydney dan Perth, minggu lalu mengonfirmasi bahwa mereka telah mendatangkan mantan Komisioner Diskriminasi Seksual Elizabeth BroderickPerusahaan konsultan EB&Co melakukan tinjauan tempat kerja karena alasan yang tidak diungkapkan. “EB&Co menyediakan analisis strategis tingkat tinggi, penilaian, saran, dan perencanaan kepada organisasi yang ingin memperkuat budaya tempat kerja mereka,” kata seorang juru bicara dalam sebuah pernyataan yang diberikan kepada Ringkasan Modal.
Penunjukan ini pertama kali dilaporkan di Australia BaratClifford Chance tidak menanggapi pertanyaan lebih lanjut tentang durasi peninjauan, kewenangannya, atau apa yang mendorongnya.
Pengacara yang mengamati situasi tersebut mengatakan masalah kerahasiaan klien dapat menjadi hambatan bagi firma yang melakukan tinjauan budaya internal.
Seorang pengacara yang ingin melaporkan perilaku dalam tim tertentu mungkin perlu merujuk pada pekerjaan yang dilakukan pada saat kasus tertentu, tetapi perlu mematuhi persyaratan kerahasiaan klien jika ingin mengungkapkan perilaku buruk, misalnya.
